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合理設置發電企業信息化指標
[ 通信界 / 胡聯望 / www.6611o.com / 2011/2/14 10:42:08 ]
 

  企業信息化指標的設置,旨在引導企業統籌規劃建設信息網絡與應用系統,實施信息技術應用,提高企業績效。
  一、設備資產關聯管理

  發電企業突出企業內部管理,通過設備管理,物資管理、燃料 管理、資產管理,降低生產成本,提高經濟效益。

  依據設備管理系統,運行人員登錄設備缺陷,維修人員接收處理設備缺陷,實行網絡化設備維修管理。按照維修任務工單,將缺陷消除、設備維護、設備改造、機組大小修各項檢修工作納入設備系統,管理工作項目流程,記錄設備材料消耗及人工費用,形成分類的檢修成本信息。物資管理功能,記錄采購入庫信息,記錄庫存物資領用,與檢修工單一一對應,管理分類的物資費用消耗,形成財務原始信息

  經營預算管理系統,區分物資管理、燃料管理、工程管理、財務費用幾個方面,制定年度、月度預算,通過物資采購與倉庫領用、燃料采購與消耗、工程項目與結算、各科目財務費用預算與報銷,實現對各項費用的實時控制、計劃管理。資產管理系統,進行財務核算,按生產設備、檢修人員單位等進行歸類成本分析,實施資產管理。

  用企業內部網絡,可以錄入設備技術臺帳;設備異動;專工、班組點檢規定,運行巡檢規定,點、巡檢記錄;設備定期維護規定,維護記錄;檢修工藝標準,檢修測量調整驗收記錄;計量檢定標準,儀表校驗記錄;保護整定值規定,整定試驗記錄;設備可靠性管理等各類技術管理信息。設備主人、班組、專工、部門和企業的管理人員,實現技術管理信息的交流、聯網分析,強化設備技術管理與技術監督。發電企業生產設備持續的優良可靠,是發電企業取得效益的根本。

  二、信息技術應用的評價

  在對發電企業實施信息化測評時,要按照企業信息化指標構成方案,對信息采集的信息化手段覆蓋率、核心業務流程信息化程度、決策信息化水平、信息化效益指數等進行評價。要結合發電企業的特點,有具體化和針對性。

  1.對戰略地位與人力資源的評價。

  企業信息化管理體系的有效性。企業信息主管的設置,對企業管理流程組織、對管理部門、對信息技術開發與應用人員在企業信息化工作中的領導力。

  企業信息化人力資源能力。在工作流程中人員信息化培訓的效果,如專業設備技術管理人員對過程信息實時數據系統的運用能力,計劃、物資、燃料、財務等重要經營管理流程中業務人員的信息技術應用水平。

  2.信息系統建設與信息安全。

  基礎設施配置程度,計算機配置量、聯網情況、網絡性能等。信息安全措施配置,信息備份、防非法侵入、防病毒、網絡監管措施配置。信息化應用系統建設,按照總體規劃,評價功能系統的建設覆蓋面,引導以逐項必要的投入,獲取充分、有效的應用。

  3.信息系統應用狀況。

  發電企業的實時信息系統,評價過程信息實時數據系統、點巡檢管理系統的建設應用;基于實時數據庫,評價運行優化系統應用;發電設備狀態分析優化檢修運用;發電廠實時經濟核算報價支持系統應用等。

  發電企業的設備資產管理,評價設備管理系統對各類檢修工作的流程管理、成本管理;物資管理功能對采購入庫、物資領用、財務信息的完整反映;預算管理對物資、燃料、工程、財務費用的計劃預算、實時監控;資產系統在財務核算、成本分析、固定資產管理等方面應用情況。

  技術管理信息的聯網分析、監督管理應用情況。

  評價信息化應用系統之間,信息錄入操作的一次性、數據的貫道一致性、項目設置實用必要性、界面設計直觀簡潔性、信息查詢統計的便利透明度。4.信息化“應用效益”。發電企業通過信息化,對每單位千瓦裝機容量,每單位千瓦時供電電量,評價占用物資庫存資金額及降低數,占用燃料庫存資金額及降低數。比較機組一個大修周期,年度維修成本、運行成本、管理成本、設備改造消耗額及其降低數。評價發電銷售收入增長率和利潤增長率等。

  通過對發電企業信息化指標的恰當設置與調整,以引導發電企業信息化健康地發展,提升企業競爭力,不斷拓展經濟效益。

 

作者:胡聯望 合作媒體:專網通信世界-中國電力通信網 編輯:顧北

 

 

 
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